Formations aux éducatrices en CPE au Québec

Nos ateliers de formations sont donnés pour vos employés (éducateurs, conseillers pédagogiques et la direction ) Nos formations apportent beaucoup d’outils et relatent des exemples concrets, ce qui facilite la compréhension des adultes. De plus, c’est un temps d’échanges et de partage, de questionnements et d’idées. Chaque participant reçoit un certificat de formation et document complet. Nos formations, coachings et suivis sont donnés par Stéphanie Laurin et son équipe qualifiée et expérimentée. Plus d’une centaine de formations furent transmises depuis 15 ans.

Conférences ou formations pour éducatrices en CPE

DÎNERS CONFÉRENCES, CONFÉRENCES WEBINAIRE & ATELIERS MIEUX-ÊTRE

 

Formation & Coaching pour les CPE

Nos conférences sur le milieu CPE sont tous disponible en vidéo-conférence !

 

 interventionDEMANDER PLUS D'INFO

Interventions efficaces

Pour une meilleure harmonie avec les enfants

Comment intervenir quotidiennement auprès des enfants dans l’harmonie et la créativité. Mieux comprendre les besoins des enfants et leurs émotions qui provoquent les comportements plus dérangeants. Techniques d’intervention préventives et résolution de conflits. Créer l’harmonie et la relation gagnant-gagnant selon la méthode de Thomas Gordon.

Objectifs : Rehausser l’harmonie et le plaisir dans son groupe c’est possible. Mieux observer et organiser pour mieux comprendre les dynamiques de son groupe et ainsi suivre le rythme des enfants.

Langue : Français

 

communication entre collèguesDEMANDER PLUS D'INFO

La communication entre collègues et avec les parents

Mieux se connaître pour mieux se comprendre

Communiquer est un acte complexe que nous posons à tous instants du quotidien. Nos communications en relations humaines font intervenir plusieurs dimensions : communiquer avec qui, sur quel sujet, de quelle manière, pour transmettre quoi, dans quelle intention, pour aller où? Mieux comprendre les bases de la communication positive et non violente selon l’approche de Jacques Salomé et ainsi devenir un meilleur communicateur au quotidien.

Objectif : Quel est mon style de communication (questionnaire remis sur les quatre styles de communication) mieux se connaître soi- même et ses collègues ainsi que les forces et faiblesses de chaque style. Se fixer des objectifs de communication.

Langue : Français

 

anxiété chez les enfantsDEMANDER PLUS D'INFO

Prévenir l'anxiété chez l'enfant

Le stress est aussi présent chez les enfants. Tout comme les adultes, ils peuvent ressentir les effets négatifs d’un surplus ou d’un stress mal géré. De plus, le style de vie d’aujourd’hui, amène les enfants à faire face à plusieurs agents stresseurs que les générations précédentes n’ont pas connus

Objectifs : Comment préparer l’enfant à sociabiliser, à sortir de sa coquille. Lui redonner confiance et autonomie. Connaître des trucs favorisant un meilleur bien être et ainsi diminuer les risques d’anxiété.

Langue : Français  

 

Croissance personnellleDEMANDER PLUS D'INFO

Détenir le pouvoir personnel de sa vie:

Croissance personnelle

Dans cette conférence, le professionnel discute de l’importance capitale de développer son estime et sa confiance en soi. L’estime de soi est la base de la prise en charge de sa destinée. Celle-ci prévient les difficultés relationnelles, émotives et physiques de chaque individu. Éviter les relations toxiques et la manipulation.

Objectif : Connaître ses forces et ses talents ainsi que découvrir ses difficultés et ses limites. (Questionnaire remis ) Croire en ses capacités procure un sentiment de confiance et d’optimisme.

Langue : Français

 

conciliationDEMANDER PLUS D'INFO

La conciliation des différentes sphères de sa vie :

Boussole décisionnelle d’un équilibre individuel et systématique

Concilier les différentes sphères de sa vie pour y trouver un équilibre et une satisfaction, c’est un défi du quotidien. Certaines sphères sont en carence, certaines ont trouvé leur équilibre, d’autres sont en excès. On est constamment à doser et à ajuster l’investissement dans l’une ou l’autre des sphères en tentant de se considérer et de considérer les autres touchés par ses responsabilités, ses besoins et ses choix.

 

Objectif : Faire un pas conscient dans sa propre conciliation des sphères de sa vie. Initier une réflexion pour aller vers un équilibre plus satisfaisant. Se donner des outils pour s’aider à prendre du recul et des décisions.

Langue : Français

Cette conférence est également disponible en webinaire !

 

gérer son stressDEMANDER PLUS D'INFO

Mieux gérer son stress en période difficile

Parfois la vie nous fait vivre des moments éprouvants développant ainsi des facteurs de stress à différents niveaux.

Quels sont les signes avant-coureurs de l’excès de stress. Cette conférence vous aidera à trouver les moyens et stratégies qui vous permettrons de mieux passer à travers les moments difficiles et retrouver l’équilibre. 

Objectif : Savoir identifier les signes et les symptômes du stress et de l’anxiété, mieux comprendre et équilibrer le triangle des sphères de vie.

Langue : Français

 

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Vitalité

L'exercice quotidien, une saine alimentation, la gestion du stress et de bonnes nuits de sommeil sont toutes des caractéristiques d'un mode de vie sain. L'activité physique est très importante pour le maintien de la santé physique et psychologique. La recherche révèle que l'activité physique a d'importants avantages psychologiques. Par exemple, l'exercice peut améliorer votre humeur et vous aider à vous sentir plus confiant et compétent.

 

Objectif : Trouver son équilibre et prendre sa santé en main. Les gens équilibrés se détendent, se reposent et se distraient plus. Ils gèrent mieux leur stress et sont ainsi mieux préparés à faire face aux tensions ou aux urgences lorsqu’elles se présentent ou s’accumulent. Langue : Français

 

vivre avec ses emotionsDEMANDER PLUS D'INFO

Mieux vivre avec ses émotions et ses besoins :

Favoriser l’harmonie avec l’autre et avec soi

Dans cette conférence, le professionnel nous révèle les distinctions entre besoins et désirs. Chaque désir engendre des peurs plus ou moins paralysantes ou inhibitrices, importantes, profondes, conscientes et inconscientes. Il est possible de reformuler une peur en exprimant le désir ou le besoin qui en est à l'origine.

Objectif : Comment arriver à mieux comprendre notre besoin non comblé et nos émotions. Exprimer nos demandes clairement nous permet donc de mieux se sentir. Tout cela dans le but de diminuer le stress et les conflits interpersonnels.

Langue : Français

 

résilience d'un enfantDEMANDER PLUS D'INFO

Comment favoriser la résilience d’un enfant dont son milieu de vie est «malade»

Aider les éducateurs(trices) à mieux comprendre un parent atteint de maladie mentale. Distinguer les différents types de maladie mentale pour mieux supporter l’enfant.

Objectifs : survol des difficultés les plus présentes en santé mentale accompagné de stratégies simples pour limiter les conséquences de la maladie mentale chez l’enfant.

Langue : Français

 

accompagné son employéDEMANDER PLUS D'INFO

Accompagner son employé dans une démarche de soutien :

Être une personne ressource au quotidien pour nos employés

Dans cette conférence, le professionnel explique aux gestionnaires des façons positives d’accompagnement des employés. Certains d’entre eux vivent des problématiques professionnelles ou personnelles. Comment les aider à demeurer productifs sans devenir thérapeute.

Objectif : Reconnaître nos employés demandant un soutien supplémentaire, mettre en place un processus de support quotidien facile, léger et positif.

Langue : Français

 

prévention et gestionDEMANDER PLUS D'INFO

La prévention et la gestion de conflits en milieu de travail :

Comment responsabiliser l’équipe afin de résoudre les conflits

Les conflits entre employés sont l’une des principales sources de problèmes au travail et ils peuvent occasionner des pertes de productivité, un absentéisme accru et un service à la clientèle médiocre.

Non résolu, un conflit qui perdure peut miner la qualité de l’environnement de travail au point d’inciter les employés à vouloir quitter l’organisation.

Objectif : Prévenir ces conflits et responsabiliser votre équipe afin de bien les résoudre.

Langue : Français

 

gérer les employésDEMANDER PLUS D'INFO

Gérer les employés selon leur capacité, expertise et talents :

Embaucher les bonnes personnes et

développer les talents

Dans cette conférence, le professionnel nous révèle sa méthode de gestion des talents. Chaque individu possède des forces et des compétences qui lui sont propres. Comment les valoriser et ainsi obtenir le meilleur de notre employé.

Objectif : Connaître des tests de personnalités et des compétences. Établir des liens avec votre équipe de travail et valoriser les forces de vos employés. Cet exercice vous permettra de faire grandir votre organisation. Non seulement les individus seront davantage motivés et engagés mais en plus les résultats de rendement se feront qu’augmenter.

Langue : Français

 

menuEfficace1DEMANDER PLUS D'INFO

Comment établir un menu efficace :

Réduisez vos coûts en maintenant la qualité nutritive

Comprendre les recherches scientifiques qui ont prouvé clairement qu’une alimentation adéquate dès le jeune âge (0-5 ans) permet un meilleur développement des facultés intellectuelles, émotionnelles et physiques, donc une plus grande capacité d’apprentissage et un éveil des sens.

Objectif Découvrez comment hausser la qualité nutritionnelle des repas tout en gardant un contrôle budgétaire. Connaître le rapport protéines ( animales et végétales ) et glucides de bonne qualité. Adoptez les légumineuses, céréales de grains entiers, les légumes et fruits,graines et noix sauf si allergie. Réalisez l’importance et la valeur de votre travail pour le développement de l’enfant.

Langue : Français ou anglais

 

 

*Formations reconnues avec certificat remis depuis 15 ans.  Contenu offert en conférence 1 à 2 heures ou formation de 3 à 6 heures

Soirs et samedis à votre installation ou à nos bureaux

Pour réservation :
Rive-Sud de Montréal: 450- 467-7000 poste 322
Rive-Nord et Montréal: 450-434-2862 poste 322

sociaux@servirplus.qc.ca

www.servirplus.qc.ca

 




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