Les quatre styles de communication

Pourquoi est-ce si facile de communiquer avec certains et si difficile avec d'autres ?

Ce n'est pas une question de bonne ou de mauvaise volonté. Derrière les tensions de communication se cachent souvent des styles profondément différents : des façons d'interagir, de traiter l'information et de prendre des décisions qui varient d'une personne à l'autre. Identifier son propre style et reconnaître celui des autres, c'est la première étape pour transformer les frictions en collaboration.

Les 4 styles explorés :

Analytique :

Précis, logique

Expressif :

Enthousiaste, créatif

Pragmatique :

Direct, efficace

Relationnel :

Empathique, consensuel

Ce que les participants apprendront

Identifier leur propre style de communication à travers un questionnaire ludique et concret
Comprendre les forces et les angles morts de chaque style en contexte professionnel
Reconnaître le style de leurs collègues et adapter leur façon d'interagir pour réduire les frictions
Transformer les différences de style en complémentarité plutôt qu'en source de tension

Pour qui

Tous les employés

Format

Atelier

Durée

1 h

Tarif

850 $

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